研究表明，執行官往往會把這種時間彈性當成自己的優勢，在需要提升自己股權價值的時候發佈某些類型的資訊。

Coursera聯合創始人達芙妮•科勒 (Daphne Koller) 在兩年後重返賓大校園，講述了公司成立兩年半以來的進展情況，並對MOOC的未來發展前景做出預測。

社交媒體似乎就像是許多亂七八糟的笑臉、自拍和狀態更新。但科學家們在社交媒體上撒網後，可以從中撈起大量的資料，讓實證研究領域的秩序大亂。

“與其說這是一個哲學答案，不如說這是一個策略或戰略性的答案。對我來說，一直存在的挑戰便是經驗、科學或者資料與直覺、人性或人道之間的融合。”

“另一個原因在於女性會大量進行思考。我們會在自己的腦子裡面揣摩。“我給亞當發了那封電子郵件，半個小時過去了，他還沒有給我回復。也許他已經被我氣壞了……”

整部配樂長達四分鐘，儘管電視觀眾只聽到了其中的幾秒鐘，但這一點點就足夠了。就作家兼作曲家喬爾•貝克曼（Joel Beckerman）而言，這足以說明了聲音的能力所在。

……即便是一些小規模的計畫，例如定期預約醫療檢查，或者堅持去健身房鍛煉，也很容易因為我們日常生活的忙碌或者單純的對看醫生和跑步機的反感而難以為繼。

儘管中國未來的經驗發展潛力巨大，但在最近的一份調查中，只有半數美國公司現在計畫在未來一年裡增加資源投入。三年前，幾乎所有公司都表示會增加資源投入。